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Compromisso com o futuro das nossas cidades e do nosso planeta.

Faz parte da nossa missão ser um agente da transformação no setor de incorporação imobiliária, promovendo a qualidade de vida de nossos clientes e colaboradores, além de reduzir os impactos ambientais e sociais, valorizando a ética, a integridade, a responsabilidade e o respeito na condução dos nossos negócios para construir cidades sustentáveis e regenerativas.

A nossa estratégia Cidades Regenerativas 2030 reflete essa missão: tornar a cidade um lugar onde as pessoas possam viver melhor.

  • Gerar impactos positivos na sociedade

    Gerar impactos positivos na sociedade

  • Zerar o balanço líquido de emissões

    Zerar o balanço líquido de emissões

  • Promover negócios transparentes

    Promover negócios transparentes"

  • Impulsionar a economia circular

    Impulsionar a economia circular

Bueno Brandão

Somos signatários do Pacto Global da ONU

Alinhado a nossa estratégia Cidades Regenerativas 2030, nos tornamos signatários do Pacto Global da ONU.

A iniciativa mobiliza diversas empresas ao redor do mundo a alinharem suas estratégias aos 10 princípios universais, baseados em Direitos Humanos e do Trabalho, Meio Ambiente e Anticorrupção.

Reafirmamos o nosso compromisso com práticas responsáveis e sustentáveis, pautado nos 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da Agenda 2030 da ONU.

Relatório Integrado 2022

Criar empreendimentos com alma, para nós, é ir além do negócio. É integrar valores financeiros com os ambientais, sociais
e de governança. É entender os desafios da sustentabilidade e onde podemos atuar neles. Pelo 4º ano consecutivo, divulgamos aos stakeholders a nossa visão e estratégias de longo prazo.
Acesse o Relatório Integrado 2022 e conheça nossos princípios e práticas.

  • 45

    Anos de história

  • R$1,53B

    Em vendas

  • R$1,49B

    Em receita líquida

  • + de 1000

    Colaboradores

  • + de 200 mil m2

    Em área útil construída

  • 32

    Adoções de praças, rotatórias e canteiros

  • 1.948

    Unidades vendidas

  • + de 97
    mil

    Clientes

  • 6

    Empreendimentos lançados

  • + de 90 mil

    Pagos em salários e benefícios

  • + de 26 milhões

    De m2 construídos e em construção

  • + de
    106 mil

    Imóveis desenvolvidos

O melhor jeito de falar sobre ESG é com atitudes.
Mas o que é ESG?
  • E

    ENVIRONMENTAL
    Práticas de redução do impacto ambiental
  • SOCIAL
    Compromisso no cuidado com as pessoas
  • G

    GOVERNANCE
    Aplicação da Governança Corporativa, analisando os riscos e a administração da empresa
Em resumo,
representa o tripé ambiental, social
e de governança corporativa.
As nossas ações vão além das pessoas que vivem em nossos empreendimentos. Elas fazem parte de uma cidade, de um planeta. É por isso que ESG é muito mais que uma sigla.
É um compromisso com o futuro das nossas cidades, do nosso País e do nosso planeta.

Consciência ambiental só é válida se vier acompanhada de ações.

E isso nós temos na prática.

Todos os empreendimentos lançados seguem premissas construtivas de sustentabilidade baseadas na Certificação AQUA-HQE e estão alinhados à nossa Política de Sustentabilidade. Cada passo é compartilhado cotidianamente com os stakeholders por meio do Painel Socioambiental da Construção.

PAINEL SOCIOAMBIENTAL 2022

  • EMISSÕES emissões

    36.498,55
    tCO2e

  • ÁGUA água

    72.112,77 m3

  • ENERGIA energia

    1.989.304,04 kWh

  • RESÍDUOS RECICLADOS resíduos reciclados

    74% do total
    gerado

  • EMPREGOS DIRETOS empregos diretos

    1.019

  • HORAS TREINAMENTO horas treinamento

    + de 20 mil

Painel eletrônico com indicadores socioambientais, atualizado mensalmente e disponibilizado nos tapumes de todas as obras.

Gases de
Efeito Estufa

Promovemos a compensação de Gases de Efeito Estufa (GEE) de todos os edifícios entregues por meio da compra de créditos de carbono.

Em 2022, compensamos 36 mil toneladas de CO2, o equivalente a 260.599 mil
árvores plantadas.

  • Logística Reversa

    Os materiais contemplados pela logística reversa são encaminhados para o fornecedor reutilizá-los como matéria-prima. Essa é uma das ferramentas que contribuem para a reciclagem dos materiais.

  • Madeira

    Usamos madeiras dentro dos padrões ambientais corretos, 100% certificadas pela FSC.

  • Concreto

    Nossa preocupação com o uso de materiais menos emissores é constante, como é o caso da adoção do concreto de traço único Spectra, que pode ser utilizado em qualquer etapa da obra e emite 16% a menos de CO2.

  • Aço

    Estamos adotando em nossos canteiros o uso do aço XCarb© , produzido a partir de 100% de sucata e de energia de fontes renováveis, com redução de 60% das emissões em relação ao aço equivalente.

E o que é AQUA-HQE?

A certificação AQUA-HQE representa mais uma conquista da Tegra no compromisso com o meio ambiente, com nossos clientes e com o planeta. Nossos empreendimentos têm uma das certificações de sustentabilidade mais respeitadas e reconhecidas internacionalmente. É a garantia de conforto e bem-estar, com um padrão elevado de qualidade. O monitoramento da qualidade do ar e da água, as boas práticas nos canteiros de obra e o incentivo à redução de resíduos e reciclagem, endossam o compromisso no desenvolvimento de nossos produtos.

Como funciona?

100% dos nossos empreendimentos serão chancelados por esta certificação de sustentabilidade, uma das mais respeitadas do mundo. Isso quer dizer:

Incentivo à valorização de resíduos
e reciclagem passa a ser obrigatório

Qualidade e boas práticas
dos canteiros comprovadas

Padrão de qualidade
elevado

Monitoramento da qualidade
do ar e da água

Conforto
e bem-estar
com um padrão elevado de qualidade nos edifícios

Melhores
taxas de
manutenção

Maior
valorização

Somos certificados em ISO 9001 e PBQP-h.

A certificação ISO 9001 verifica o sistema de gestão da empresa, garantindo que os processos estejam documentados, para uma entrega com qualidade e que gere satisfação aos clientes.

Já a certificação PBQP-h garante que a construção de nossos empreendimentos atenda à qualidade, segurança e durabilidade necessárias, alinhadas à produtividade.

Além de construir empreendimentos com alma e personalidade, a Tegra se preocupa em construir uma cidade melhor para todos.

Programa Gentilezas Humanas* *DADOS DE 2022

Nossa campanha interna de Gentilezas Humanas tem o objetivo de tornar nossos times de escritório e obra cada vez mais uma equipe integrada e única. Além disso, dentro deste projeto, desenvolvemos diversas campanhas de doação para instituições e ONGs, a fim de ajudar famílias em situação de vulnerabilidade e promover atividades sociais, educacionais, esportivas e culturais.

  • Projetos sociais nas obras

    Realização de ações de valorização do profissional e promoção da cultura:

    • Projeto Mestre das Obras;
    • Campanhas de saúde e segurança;
    • Programa Mulheres Integradas – Diversidade nos canteiros de obras;
    • Programa Tegra de Portas Abertas - Reforçando o conceito de segurança para a vida.
    Iniciativas de promoção do bem-estar aos mais de 2.957 colaboradores(as) próprios e terceiros(as):
    • Projeto do Pão de Cada Dia: fornecimento de pães frescos nos cafés da manhã e da tarde;
    • Projeto Toalha: distribuição diária de toalhas para o banho após as obras.

  • ONU Mulheres e Mulheres da Tegra

    • Com o compromisso de desenvolver um ambiente de trabalho acolhedor e livre de discriminação, promover a igualdade de gênero e o empoderamento das mulheres, aderimos ao Women’s Empowerment Principles da ONU Mulheres(Princípios de Empoderamento das Mulheres). Desta forma, é possível avaliar o nível de maturidade em relação à equidade de gênero, permitindo desenvolver planos de ação mais assertivos.
    • Criamos também o espaço Mulheres da Tegra para estimular o debate sobre diversidade de gênero, empoderamento feminino e políticas inclusivas.

  • Associações e ONGs

    • Também realizamos doações para associações beneficentes e organizações não governamentais, como COMUNITAS – Parcerias para o Desenvolvimento Solidário, Instituto Rugby para Todos, Casa da Criança e do Adolescente Santo Amaro, Casa de Ismael – Lar da Criança e Aldeias Infantis SOS Brasil.

  • Tegra e Instituto Protea

    • A parceria com o Instituto Protea é de suma importância para nós da Tegra, que acreditamos e apoiamos causas tão nobres e genuínas como o suporte ao tratamento do câncer de mama para mulheres de baixa renda. Nosso propósito vai além de construir empreendimentos com alma, buscamos promover ações que geram mudanças para as cidades e, principalmente, para as pessoas. Este é o nosso compromisso que afirmamos junto ao Protea.

Programa Gentilezas Urbanas

O programa é uma iniciativa voluntária da Tegra, que tem por objetivo revitalizar e gerir espaços públicos, como praças, passarelas, escadarias, rotatórias e parques públicos, de forma a contribuir para o embelezamento, segurança e lazer das comunidades do entorno.

Ao longo programa, mais de R$ 3 milhões foram investidos em ações de melhoria do entorno, revitalizando espaços públicos para que exerçam um papel para a sociedade.

Casa Tegra

Parte do Programa desde 2018, a Casa Tegra une arte, design e biofilia em uma verdadeira praça indoor. Um espaço multiuso de convivência, aberto ao público, com estrutura, tecnologia e conforto para se relacionar e conectar as pessoas.

A Casa Tegra é mais uma gentileza para as pessoas e para a cidade.

Rua Joaquim Floriano, 188

Conheça
São mais de 30 espaços públicos adotados para valorizar cada vez mais a relação do urbano com o humano.

PORQUE AQUI VALORIZAMOS O TALENTO HUMANO E RESPEITAMOS CADA INDIVÍDUO

As iniciativas ESG da Tegra começam dentro da empresa e se refletem no resto do planeta.

As práticas de Governança da Tegra vão além das demandas regulatórias. Nossos processos visam garantir a sustentabilidade do negócio ao longo do tempo, estabelecer as melhores práticas de gestão, no que diz respeito à transparência e equidade da administração, aos diversos stakeholders: acionistas, colaboradores, clientes, fornecedores e parceiros.

Ações

  • ATOS SOCIETÁRIOS divulgados

  • PROGRAMA DE GESTÃO DE RISCOS CORPORATIVOS E CONTROLES INTERNOS formalmente estabelecido e com reporte periódico à Diretoria Executiva.

  • PROGRAMA DE INTEGRIDADE amplamente divulgado

  • CALENDÁRIO ANUAL DE TREINAMENTOS aplicáveis a todos os níveis hierárquicos da Companhia

  • DIVULGAÇÃO ANUAL DO CÓDIGO DE CONDUTA com obrigatoriedade de aceite pelos colaboradores

  • COMITÊ DE ÉTICA estabelecido

  • CANAL DE DENÚNCIAS COM GESTÃO INDEPENDENTE E AUDITADA, disponível a colaboradores, fornecedores, parceiros e clientes

  • PRINCIPAIS POLÍTICAS RELACIONADAS ÀS PRÁTICAS DE GOVERNANÇA divulgadas publicamente

  • AVALIAÇÃO REPUTACIONAL de 100% dos fornecedores e parceiros

  • PROGRAMA DE PREVENÇÃO À LAVAGEM DE DINHEIRO

  • INCLUSÃO DE INDICADOR DE COMPLIANCE nas metas corporativas

  • AUDITORIA INTERNA com cronograma anual

Relatório de Transparência e Igualdade Salarial


A Tegra Incorporadora publica seu Relatório de Transparência e Igualdade Salarial, em cumprimento à Lei nº 14.611 de 04 de julho de 2023 e à Portaria MTE Nº 3.714 ao Decreto nº 11.795/2023.


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CONSTRUIR UM MUNDO PARA AS PESSOAS VIVEREM MELHOR É UM PROPÓSITO E COMPROMISSO DA TEGRA
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